Skip to content

Warsztaty dedykowane są dla dla liderów, menedżerów, kluczowych specjalistów, zespołów projektujących zmiany.

  • Warsztat: Wprowadzenie do myślenia systemowego
  • Forma: 2 dni, stacjonarnie
  • Liczba uczestników: 3-12
  • Cel i korzyści:
  • Dowiesz się czym jest system i jakie są jego właściwości.
  • Poznasz podstawowe pojęcia i narzędzia myślenia systemowego.
  • Nauczysz się identyfikować relacje między elementami systemu (np. pomiędzy zespołami).
  • Zrozumiesz, dlaczego problemy w firmie powracają i jak patrzeć na organizację jako całość.
  • Nauczysz się wychodzić poza proste, liniowe myślenie przyczynowo-skutkowe. 
  • Dowiesz się o mechanizmach zmniejszających efektywność zmian.
  • Poznasz techniki wizualizowania modelu systemu – Twojej organizacji.
  • Warsztat: Wprowadzenie do modelowania systemu
  • Forma: 1 dzień, stacjonarnie
  • Liczba uczestników: 3-12
  • Cel i korzyści:

Nabycie praktycznej umiejętności wizualizacji problemów za pomocą map systemowych. Uczestnicy nauczą się tworzyć modele, które pomagają zrozumieć dynamikę zespołu, projektu czy całej organizacji.

  • Warsztat: Doskonalenie procesu myślowego
  • Forma: 1 dzień, stacjonarnie
  • Liczba uczestników: 3-12
  • Cel i korzyści:

Praca nad jakością procesu myślowego – identyfikacja pułapek poznawczych, uproszczeń i nawyków, które ograniczają naszą skuteczność. Podniesienie świadomości konsekwencji i zwiększenie precyzji w podejmowaniu decyzji.

Jesteś zainteresowany(a)? Wypełnij poniższy formularz,

a ja skontaktuję się z Tobą w ciągu 48 godzin.

*
*
*
*
Wyrażam zgodę na otrzymywanie innych wiadomości i powiadomień od firmy Piotr Kustra MyToJa.
*

Polityka Prywatności